Ich kombiniere Theorie und Praxis und arbeite mit wissenschaftlich fundierten Modellen und Methoden, die sich in der Praxis bewährt haben.
Auf Basis neurowissenschaftlicher Erkenntnisse vereine ich Methoden der Führungs-, Persönlichkeitspsychologie und Erwachsenenbildung.
Bei größeren Weiterentwicklungsprojekten arbeite ich zusammen mit meinem divers aufgestellten Netzwerk von Experten mit Führungs- und Beratungskompetenz.
Eine Zusammenarbeit beginnt bei mir immer mit einer klaren Zielvorstellung. Die darauf folgende Analyse ist die Basis für passgenaue Entwicklungsmaßnahmen. Nach der Durchführung folgt eine Evaluierung und Transfersicherung.
Bei mir stehen Sie im Fokus. Ich begleite Sie reflektierend bei Ihren Fragen und Projekten. Wir erarbeiten Strategien und Aktionspläne, die Sie voranbringen.
Ich biete Ihnen Impulse, Schulungen und Workshops zu Führungsthemen und helfe Ihnen Themen zu strukturieren und einen Fokus zu setzen auf das, was wichtig ist.
Inspirierende Vorträge, als Impulsvortrag oder zum Wissensaufbau, Business Moderationen - ganz auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt.
...fokussiert - Ihre Ziele stehen im Fokus und gemeinsam entwickeln wir Lösungen, die genau da ansetzen, wo die größte Wirkung und Entwicklung erwartet werden kann.
...pragmatisch & fundiert - Zielorientiert und fokussiert auf das, was erforderlich ist, um nachhaltige Veränderungen zu erreichen.
...auf Augenhöhe - Begegnungen mit Wertschätzung, Offenheit und Respekt. Meine Methoden und Interventionen sind wissenschaftlich fundiert sowie jederzeit transparent und nachvollziehbar.
…ist entwicklungsorientiert.
Ich bin davon überzeugt, dass Menschen sich lebenslang weiterentwickeln können und wollen. Sie sind kreativ, neugierig und auf der Suche nach für sie passenden Zielen und Lösungen basierend auf ihren Bedürfnissen.
…ist persönlichkeitsorientiert.
Jeder Mensch ist individuell und durch die Weiterentwicklung unserer Persönlichkeit können wir uns erfolgreich an veränderte Bedingungen anpassen. Sich und andere besser zu verstehen ist dabei der kritische Erfolgsfaktor.
…ist systemisch.
Menschen, ihr Erleben, ihr Verhalten und ihre Ziele sind nur im Kontext sozialer Bezüge zu verstehen. Ich fördere eine mehrperspektivische und interdisziplinäre Betrachtung, um die eigene Persönlichkeit und Interaktion in ihren Wirkungen und Wechselwirkungen zu verstehen und sinnvolle Lösungen zu erarbeiten.
…ist konstruktivistisch.
Jeder Mensch erlebt die Welt unterschiedlich, wobei Wahrnehmung ein aktiver Konstruktionsprozess ist, der auf individuelle Lebenserfahrungen und der gegenwärtigen Motivationslage basiert.
…basiert auf humanistischen Grundwerten.
Verantwortung, Freiheit, Wertschätzung, Offenheit und Respekt - Ich ermutige meine Kunden zu jeder Zeit in vollem Umfang Verantwortung für sich und ihr Lebensumfeld zu übernehmen: Bewusste Entscheidungen treffen, Konsequenzen bedenken und für Handlungen einzustehen.
…nutzt den aktuellen Stand der Neurowissenschaften.
Die Neurowissenschaften liefern fundierte und nachvollziehbare Erklärungsmodelle über Wahrnehmungen, Gefühle, Gedächtnis, Lernen, sowie auch über bewusste und unbewusste Verhaltenssteuerung. Ich nutze diese Erkenntnisse zur Förderung und Erklärung von Lernprozessen.
…ist erfahrungsorientiert.
Didaktisch arbeite ich mit einem Wechsel aus Theorieimpulsen, praktischen Übungen sowie Selbstreflexion. Die Arbeit nimmt dabei konsequent Bezug auf die jeweilige Situation. So ist Anschlussfähigkeit und Praxisorientierung gewährleistet.
Wir benötigen Ihre Zustimmung zum Laden der Übersetzungen
Wir nutzen einen Drittanbieter-Service, um den Inhalt der Website zu übersetzen, der möglicherweise Daten über Ihre Aktivitäten sammelt. Bitte überprüfen Sie die Details in der Datenschutzerklärung und akzeptieren Sie den Dienst, um die Übersetzungen zu sehen.